RECRUIT

인사제도 및 복리후생(Recruit)

코스모투자자문에서 최고의 인재를 찾습니다.

01 전형방법

전문지식과 능력, 도전정신과 열정, 리더십과 업무협조능력, 발전가능성 등에 대하여 서류전형, 실무자면접, 임원진면접, 대표이사면접 등을 통하여 다단계로 확인하고 회사와 지원자 모두 발전할 수 있는 인재를 모십니다.

02 직무소개

마케팅-국내마케팅 및 사후관리, Manager-주식, 파생상품등 직접적인 펀드 운용 담당, Analyst-기업분석, 경제분석, 시황분석등조사, 분석 업무 담당, 인사/기획-인사기획, 경영기획 등 회사의기본적인 관리 업무 수행운용지원-전산, 회계, 운용 평가 업무 등 펀드운용과 관련된 지원업, 리스트관리-펀드운용 상 발생할 수 있는 위험에 대한 총괄관리, 컴플라이언스-관련 법, 규정 준수 여부 체크, 선량한 관리자로서의 역할 수행에 관한 관리, 국제업무-국제해외시장 진출 전략 및 실무, 국제마케팅-해외마케팅 및 해외운용지원

03 인사원칙

인재중심경영 인재를 중시하는 경영, 인재의 가치 향상을 통한 회사발전 추구 인재의 가치향상이 회사발전의 원동력으로 회사와 인재의
        지속적인 발전추구, 최고 인재에 대한 최고의 대우 최고 대우를 받는 최고의 인재가 최고의 경영성과를 창출

04 성과보상제도

연봉-Basic Pay, 복리후생-Benefits, 육성-Developement, 변동성과급-Profit-Sharing

05 연봉제도

연봉제도의 기준은 직급과 연공서열이 아닌 능력과 성과입니다.

06 인센티브제도

임직원들의 성과에 대한 보상체계로 경영성과와 직무평가를 실시하고 이를 바탕으로 하여 지급됩니다.

07 교육지원제도

직무관련 교육프로그램, 외국어 능력향상, 기타 자기개발에 필요한 교육지원제도를 운용하고 있습니다.

08 복리후생제도

임직원대출 :  임직원들의 주택마련, 생활안정자금지원을 목적으로 직원에 대해 대출제도를 시행하고 있습니다. 휴가제도 :  경조휴가, 출산휴가, 근속연수에 따른 포상휴가 등 자녀학자금 지원 :  中ㆍ高ㆍ大 자녀에 대한 학자금 전액지원 
		의료비지원 :  직원본인, 배우자, 직계존비속 년간 한도內 실비지원 정기검진 :  격년으로 임직원 건강검진 실시 경조사 지원 :  경조휴가, 경조금 및 상조지원 
		기타 복리후생 :  동호회 지원, 콘도지원 등

09 채용관련문의

인사담당자   Tel : 02. 570. 1600

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